Le mot de la Fondatrice

Passionnée par la vente, lors de ma carrière auprès de grands éditeurs de logiciels, j’ai occupé toutes les fonctions commerciales : la télévente, la vente directe, ainsi que la vente par réseau et par influenceurs.

Plus généralement, c’est en vivant les fusions/acquisitions et autres mouvements dans les entreprises que j’ai porté un intérêt tout particulier sur le sujet de la motivation, la reconnaissance et leurs impacts sur la productivité des équipes de ventes. J’ai pu constater que les challenges commerciaux en sont un véritable levier.

J’ai donc décidé en 2012 d’allier mes 2 expertises, le marché de l’édition de logiciels et la fonction commerciale, pour proposer une plateforme digitale qui met en ligne des challenges avec un suivi simplifié. L’objectif est de proposer un outil d’augmentation du chiffre d’affaires des entreprises par la motivation des employés.

Fascinée par l’ergonomie des applications mobile, en rupture complète avec les écrans classiques d’applications de gestion utilisées par les entreprises, c’est en collaboration avec des directeurs marketing et commerciaux, que j’ai imaginé cette plateforme digitale en se focalisant sur la convivialité, la facilité et la rapidité d’appropriation.

La solution clé en main Reward Process s’adresse, bien sûr, au management commercial et marketing, mais plus largement à tous les employés et les partenaires d’une entreprise souhaitant développer son chiffre d’affaires de façon ludique.

Mon équipe se compose de moi-même, l’experte des challenges, de Nicolas, qui a su faire de mon concept un logiciel cloud multilingue très performant, et de Franck, qui apporte une dimension Marketing et Internationale à notre produit. Nous nous rassemblons autour de nos valeurs d’engagement, d’autonomie et de fun.